Liderança nas organizações públicas, privadas e comunitárias
A organização em você trabalha propicia o ambiente e as condições necessárias para o exercício da liderança?
As organizações de sucesso preocupam-se em criar uma cultura de liderança e de aprendizado. Asseguram as condições para a geração e a disseminação de conhecimento e, ao fazerem isso, criam os gatilhos necessários para a motivação profissional, o alcance de resultados e a sustentabilidade organizacional.
Você se considera um bom líder? O seu gestor direto é um bom líder?
Um bom líder é a pessoa que consegue orientar, alinhar, integrar e viabilizar o trabalho das pessoas individualmente e em grupo em prol de um determinado propósito. O líder sabe motivar e influenciar pessoas, de forma ética e altruísta, assegurando que todos compreendam os objetivos pretendidos para a organização, bem como o papel de cada um nessa trajetória.
Líder e Chefe são a mesma pessoa?
O Líder, como dissemos, é a pessoa capaz de mobilizar pessoas e orientar esforços para o alcance de objetivos e resultados. O chefe é a pessoa detentora de autoridade formal, hierárquica. O grande desafio das organizações é fomentar a liderança entre os chefes hierárquicos. Isso porque muitas vezes o Chefe não detém competências, habilidades e atitudes que, efetivamente, orientem e motivem a equipe de trabalho. E como consequência, geram frustração para si e para a equipe, perda de foco e baixo desempenho organizacional.
Importante destacar que a liderança deve ser fomentada na organização como um todo e não apenas junto àquelas pessoas que ocupam cargos hierárquicos. Afinal, ser capaz de mobilizar esforços e orientar as pessoas com vistas ao alcance de resultados é uma habilidade fundamental para o sucesso das organizações e passível de desenvolvimento e execução em todos os níveis hierárquicos e funções.
Como fomentar um ambiente propício ao desenvolvimento da liderança organizacional?
Apesar de desafiador, existem inúmeras metodologias e técnicas de desenvolvimento da liderança organizacional e de formação de bons líderes para atuação no setor público, privado ou comunitário.
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